1.本人情況：現(xiàn)任職某大企產(chǎn)品運營經(jīng)理，月薪13k，年薪13*16，目前有三年工作經(jīng)驗，半年前跳槽到現(xiàn)任公司。

2.互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營求職簡歷，給你的一點經(jīng)驗分享：

a.如果你是應(yīng)屆生

你的工作經(jīng)驗上，大部分寫的還是你在校的一些經(jīng)歷，以及技能及過獎情況。對于互聯(lián)網(wǎng)運營這塊，可以在網(wǎng)上多看一些相關(guān)的干貨，儲備一些相關(guān)的知識，面試的時候自信的表達出來，讓面試官看到你在運營這塊的潛力。

b.如果你有工作經(jīng)驗，但是沒有做過運營

建議之前的那段工作經(jīng)驗上，突出你的工作能力及業(yè)績，以及對運營的嗅覺和興趣，讓面試官看到，你的綜合能力，能夠勝任之前沒有太多經(jīng)驗的運營工作。

c.【劃重點】如果有運營經(jīng)驗，但是不知道怎樣體現(xiàn)在簡歷上

建議抓住互聯(lián)網(wǎng)運營四要素：拉新、促活、留存、轉(zhuǎn)化。圍繞這四個環(huán)節(jié)，在簡歷上定性及定量的體現(xiàn)出自己的貢獻，能力，及這方面的經(jīng)驗和工作方法。

在轉(zhuǎn)到目前這家公司前，其實沒有專業(yè)的運營經(jīng)驗，主要是在面試環(huán)節(jié)，抓住了一些經(jīng)驗方法，大家如果想要了更多，歡迎留言提問噢